Verdi-Mitglieder stimmen Tarifergebnis beim TÜV Bund zu

11. November 2025

Wirtschaft - aktuelle Fakten und Einordnung

Wirtschaft: Tarifabschluss beim TÜV Bund

() – Die Mitglieder der Dienstleistungsgewerkschaft Verdi haben dem Tarifergebnis beim TÜV Bund zugestimmt. 78 Prozent votierten in einer Befragung für die Annahme des Abschlusses, der Gehaltserhöhungen vorsieht, wie Verdi am Dienstag mitteilte. Die Einigung gilt rückwirkend ab dem 1. Juli 2025 für rund 10.000 Beschäftigte, darunter der TÜV-Nord-Konzern, die Gesellschaft für Anlagen- und Reaktorsicherheit (GRS) und der TÜV .

Der Tarifabschluss umfasst Gehaltserhöhungen von 3,0 Prozent ab dem 1. Oktober 2025 und weiteren 2,6 Prozent ab dem 1. Januar 2027. Für den Zeitraum von Juli bis September 2025 erhalten die Beschäftigten eine Einmalzahlung von 280 Euro. Das Urlaubsgeld wird ab Juni 2027 um einen Erholungsbeitrag von 7,10 Euro pro Urlaubstag ergänzt, ausgenommen sind die Beschäftigten der GRS.

Gewerkschaftsmitglieder erhalten zusätzlich vom 1. Dezember 2025 bis zum 31. Dezember 2027 ein kostenloses Deutschlandticket. Die Laufzeit des neuen Tarifvertrags beträgt 27 Monate bis zum 30. September 2027. Verdi-Verhandlungsführer Michael Aschenbach zeigte sich zufrieden mit dem Ergebnis: „Wir haben über Monate gegen eine Blockadehaltung der Arbeitgeber angekämpft“, sagte er.

Text-/Bildquelle: Übermittelt durch www.dts-nachrichtenagentur.de
Bildhinweis: TÜV (Archiv)

Vier Bürgerfragen. Klare Antworten.

Welche neuen Fakten, Entscheidungen oder Änderungen nennt der Artikel?

  • 78 Prozent der Verdi-Mitglieder haben dem Tarifergebnis beim TÜV Bund zugestimmt.
  • Gehaltserhöhungen von 3,0 Prozent ab dem 1. Oktober 2025 und 2,6 Prozent ab dem 1. Januar 2027.
  • Einmalzahlung von 280 Euro für Juli bis September 2025 und kostenloses Deutschlandticket für Gewerkschaftsmitglieder vom 1. Dezember 2025 bis 31. Dezember 2027.

Wen betrifft es und wie stark (Zielgruppen, Regionen, Zahlen, Fristen)?

  • Verdi-Mitglieder, 78 Prozent Zustimmung
  • Rund 10.000 Beschäftigte, einschließlich TÜV Nord, GRS, TÜV Hessen
  • Gehaltserhöhungen: 3,0 % ab 1. Oktober 2025, 2,6 % ab 1. Januar 2027, Einmalzahlung von 280 Euro für Juli bis September 2025

Welche Gründe, Ursachen, Hintergründe oder Auslöser werden genannt?

  • Zustimmung der Verdi-Mitglieder zum Tarifergebnis beim TÜV Bund
  • Gehaltserhöhungen und Einmalzahlungen als Anreiz und Verbesserung der Arbeitsbedingungen
  • Verhandlungen aufgrund von vorheriger Blockadehaltung der Arbeitgeber

Was machen die Politik bzw. die Behörden jetzt konkret?

  • Gehaltserhöhungen von 3,0 Prozent ab dem 1. Oktober 2025 und 2,6 Prozent ab dem 1. Januar 2027.
  • Einmalzahlung von 280 Euro für Juli bis September 2025.
  • Kostenloses Deutschlandticket für Gewerkschaftsmitglieder vom 1. Dezember 2025 bis 31. Dezember 2027.

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